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菏澤市鐵路投資發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘公告
來(lái)源:發(fā)布時(shí)間:2021-02-10

  菏澤市鐵路投資發(fā)展集團(tuán)有限公司成立于2017年3月,是經(jīng)菏澤市人民政府批準(zhǔn)成立的國(guó)有獨(dú)資公司,注冊(cè)資金5億元。根據(jù)市委、市政府賦予的職能,菏澤鐵投集團(tuán)主要承擔(dān)菏澤轄區(qū)內(nèi)鐵路項(xiàng)目前期工作推進(jìn)及項(xiàng)目投資、融資和建設(shè);代表市政府對(duì)境內(nèi)的鐵路建設(shè)參股入股;做好鐵路沿線和高鐵片區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及綜合開(kāi)發(fā)。

  為滿足集團(tuán)發(fā)展和工作需要,按照公平、公正、公開(kāi)的原則,集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批優(yōu)秀人才?,F(xiàn)將用人公司基本情況簡(jiǎn)介如下:

  山東菏鐵資產(chǎn)管理有限公司前身為山東潤(rùn)滿資產(chǎn)管理有限公司,后由菏澤市鐵路投資發(fā)展集團(tuán)有限公司于2020年10月完成收購(gòu),并更名為山東菏鐵資產(chǎn)管理有限公司,注冊(cè)資本3億元。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為以自有資金對(duì)其投資項(xiàng)目進(jìn)行資產(chǎn)管理、投資咨詢等金融業(yè)務(wù),根據(jù)集團(tuán)產(chǎn)業(yè)布局,為集團(tuán)產(chǎn)業(yè)輸送資金,通過(guò)私募股權(quán)、資產(chǎn)證券化等資本市場(chǎng)運(yùn)作方式,降低集團(tuán)公司的資金投入成本,提高集團(tuán)資產(chǎn)利用率,壯大集團(tuán)資產(chǎn)。

  菏澤鐵投商貿(mào)有限公司于2019年1月成立,注冊(cè)資本為1億元整,實(shí)繳資本9000萬(wàn)。主要職能包括承擔(dān)菏澤轄區(qū)內(nèi)鐵路項(xiàng)目前期工作推進(jìn)及項(xiàng)目投資、融資、建設(shè)及綜合物資貿(mào)易服務(wù)等。

  山東菏鐵融資租賃有限公司(籌),注冊(cè)地為濟(jì)南市市中區(qū)。目前菏鐵融資租賃公司的設(shè)立申請(qǐng)資料已提交山東省金融監(jiān)督管理局,預(yù)計(jì)春節(jié)后完成注冊(cè)成立。菏鐵融資租賃將進(jìn)一步完善集團(tuán)金融板塊功能,提升產(chǎn)融結(jié)合與融資合作水平,更好地服務(wù)集團(tuán)實(shí)體產(chǎn)業(yè),化解周期性風(fēng)險(xiǎn),與集團(tuán)原有金融產(chǎn)業(yè)形成優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的效應(yīng)。

  一、招聘崗位職能描述、招聘人員資格條件及人數(shù)

  本次招聘的崗位、招聘人員資格條件及人數(shù)如下:

  (一)本次招聘崗位及人數(shù)

  山東菏鐵資產(chǎn)管理有限公司:副總經(jīng)理1人,風(fēng)控經(jīng)理1人,項(xiàng)目經(jīng)理3人;

  菏澤鐵投商貿(mào)有限公司:項(xiàng)目經(jīng)理3人;

  山東菏鐵融資租賃有限公司(籌):副總經(jīng)理1人,項(xiàng)目經(jīng)理3人,財(cái)務(wù)2人,風(fēng)控專員1人。

  (二)招聘人員基本要求

  1.遵守國(guó)家法律、法規(guī),思想政治素質(zhì)好,品行端正,為人誠(chéng)信,無(wú)黨紀(jì)、政紀(jì)處分,無(wú)違法犯罪記錄。

  2.身體健康,事業(yè)心強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn),具備與崗位相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)。

  3.具有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí),較好的管理能力、溝通能力和執(zhí)行能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

  4.符合崗位學(xué)歷要求,所學(xué)專業(yè)符合招聘崗位要求。

  5.條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬有關(guān)要求。

  (三)崗位職責(zé)及任職要求

  1.資產(chǎn)管理公司副總經(jīng)理 (1人)

  薪酬:參照公司薪酬管理制度,根據(jù)行業(yè)水平和實(shí)際工作業(yè)績(jī)確定。

  崗位職責(zé):

  (1)負(fù)責(zé)公司主營(yíng)業(yè)務(wù)的拓展與執(zhí)行,包括基金產(chǎn)品全流程管理、股權(quán)收購(gòu),特殊資產(chǎn)收購(gòu)與處置,不良債權(quán)資產(chǎn)收購(gòu)、處置等。

  (2)制定、實(shí)施公司戰(zhàn)略、預(yù)算、計(jì)劃,確定業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)方針與形式。

  (3)負(fù)責(zé)對(duì)擬定項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查、資料搜集、方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目運(yùn)作等。

  (4)發(fā)掘、維護(hù)融資渠道,與銀行、信托等機(jī)構(gòu)保持良好的合作關(guān)系。

  (5)對(duì)接金融機(jī)構(gòu)及大型國(guó)企進(jìn)行融資業(yè)務(wù)操作。

  (6)建立、健全公司融資管理制度、工作流程與規(guī)范。

  (7)尋找、接洽合格的資產(chǎn)出讓方,篩選合適的投資項(xiàng)目,負(fù)責(zé)不良資產(chǎn)業(yè)務(wù)拓展、調(diào)研、談判,收購(gòu)方案的制定。

  (8)負(fù)責(zé)不良資產(chǎn)處置項(xiàng)目的盡職調(diào)查、抵押物評(píng)估、現(xiàn)金流回款測(cè)算及收益測(cè)算。

  (9)設(shè)計(jì)不良資產(chǎn)投資處置方案,并按照公司制度撰寫(xiě)立項(xiàng)報(bào)告、投資報(bào)告、完成業(yè)務(wù)審批流程,簽訂合同,完成資產(chǎn)交割。

  任職要求:

  (1)具有良好的職業(yè)操守,具備良好的金融業(yè)管理理念和出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能,精力充沛,團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng),能承受較大的工作壓力。

  (2)年齡40歲以下(40歲以下指1981年2月1日以后出生),本科及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位,8年及以上同等職位管理經(jīng)驗(yàn),具有私募、不良資產(chǎn)等資產(chǎn)管理公司管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,持有證券類私募基金從業(yè)資格證者優(yōu)先。

  (3)熟悉資產(chǎn)管理運(yùn)作,深刻理解資產(chǎn)管理過(guò)程中不同階段的操作流程,能準(zhǔn)確判斷并妥善處理不同階段的問(wèn)題;具有極強(qiáng)的銷(xiāo)售與市場(chǎng)策劃能力,在資產(chǎn)管理領(lǐng)域擁有廣泛的行業(yè)資源。

  (4)具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉項(xiàng)目管理相關(guān)知識(shí)與流程,有一定的商務(wù)談判能力;有銀行、法院、AMC等不良資產(chǎn)處理工作經(jīng)驗(yàn)、有收購(gòu)成功案例者優(yōu)先。

  2.資產(chǎn)管理公司項(xiàng)目經(jīng)理(3人)

  薪酬:參照公司薪酬管理制度,根據(jù)行業(yè)水平和實(shí)際工作業(yè)績(jī)確定。

  崗位職責(zé):

  (1)能夠獨(dú)立完成不良資產(chǎn)項(xiàng)目的盡職調(diào)查工作,并對(duì)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)發(fā)表盡職調(diào)查意見(jiàn)。

  (2)評(píng)估項(xiàng)目處置難度,制定處置方案。

  (3)全面參與項(xiàng)目的收購(gòu)、并購(gòu)處置等工作,負(fù)責(zé)處置過(guò)程中與債務(wù)人的溝通、協(xié)調(diào)、談判工作以及項(xiàng)目相關(guān)的法律風(fēng)險(xiǎn)控制、監(jiān)督及合規(guī)性審查。

  (4)協(xié)助公司投資項(xiàng)目挖掘,把握及判斷相關(guān)產(chǎn)業(yè)投資機(jī)會(huì)與風(fēng)險(xiǎn)。

  (5)協(xié)助公司建立風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)處置應(yīng)對(duì)機(jī)制,推進(jìn)內(nèi)部體系建設(shè),完善管理制度。

  任職要求:

  (1)具有良好的職業(yè)操守,敏銳的市場(chǎng)洞察力,較強(qiáng)的分析決策、溝通協(xié)調(diào)、資源整合、執(zhí)行能力。

  (2)年齡35歲以下(35歲以下指1986年2月1日以后出生),本科及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位,經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、投資學(xué)、金融學(xué)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有銀行、法院等處理過(guò)不良資產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者和持有投資管理、基金、證券等專業(yè)證書(shū)者優(yōu)先。

  (3)具有豐富的客戶資源或項(xiàng)目資源,有一定的銀行、拍賣(mài)、AMC等資源。

  (4)具有良好的團(tuán)隊(duì)精神,具備市場(chǎng)開(kāi)拓能力,有較強(qiáng)的人際溝通能力、計(jì)劃執(zhí)行能力;學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有挑戰(zhàn)精神;能夠承擔(dān)一定的工作壓力,適應(yīng)能力強(qiáng)。

  3、資產(chǎn)管理公司風(fēng)控經(jīng)理(1人)

  薪酬:參照公司薪酬管理制度,根據(jù)行業(yè)水平和實(shí)際工作業(yè)績(jī)確定。

  崗位職責(zé):

  (1)負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、實(shí)施各類不良資產(chǎn)等項(xiàng)目的風(fēng)控流程,開(kāi)展盡調(diào)、審批策略和授信策略等。

  (2)負(fù)責(zé)制定相關(guān)的信用風(fēng)險(xiǎn)管理制度,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理及反欺詐管理。

  (3)負(fù)責(zé)建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)和跟蹤檔案。

  (4)對(duì)不良資產(chǎn)處置項(xiàng)目的盡職調(diào)查及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警提示,并對(duì)相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)出具評(píng)估報(bào)告,對(duì)目標(biāo)企業(yè)投資建議報(bào)告等相關(guān)文件進(jìn)行合規(guī)審核。

  (5)參與項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,提供風(fēng)險(xiǎn)支持。

  (6)執(zhí)行、監(jiān)督不良資產(chǎn)等項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)政策,優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)政策方案。

  任職要求:

  (1)年齡35歲以下(35歲以下指1986年2月1日以后出生),本科及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位,有3年以上相關(guān)銀行、AMC等機(jī)構(gòu)風(fēng)控從業(yè)、金融、法律專業(yè)等工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

  (2)具備良好的協(xié)調(diào)、溝通和人際交往能力;具有較強(qiáng)的文字功底。

  (3)具備一定的分析能力,擁有專業(yè)市場(chǎng)合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  (4)積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),有一定抗壓性團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

  (5)熟悉國(guó)家金融法律法規(guī),有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和危機(jī)公關(guān)能力,能夠有效管理和處置風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)、保全公司資產(chǎn),維護(hù)公司權(quán)益。

  4.商貿(mào)公司項(xiàng)目經(jīng)理(3人)

  薪酬:參照公司薪酬管理制度,根據(jù)行業(yè)水平和實(shí)際工作業(yè)績(jī)確定。

  崗位職責(zé):

  (1)制定貿(mào)易業(yè)務(wù)銷(xiāo)售計(jì)劃,開(kāi)拓、維護(hù)目標(biāo)市場(chǎng),開(kāi)發(fā)、拓展、維護(hù)大宗商品等貿(mào)易業(yè)務(wù),完成業(yè)績(jī)指標(biāo),把控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),確保交易的合法性,資金及貨物的安全性。

  (2)全面參與貿(mào)易、供應(yīng)鏈等業(yè)務(wù)的盡調(diào)工作,接洽業(yè)務(wù)客戶,完成前期洽談、項(xiàng)目評(píng)估、跟蹤管理及調(diào)研報(bào)告等工作。

  (3)根據(jù)客戶要求,按照公司流程,配合業(yè)務(wù)并全程跟進(jìn)合同。

  (4)確保準(zhǔn)確準(zhǔn)時(shí)的履行合同,以及與其相關(guān)的其他工作。

  (5)組織市場(chǎng)開(kāi)發(fā),了解市場(chǎng)供求及客戶意向,開(kāi)拓客戶資源,維護(hù)供應(yīng)商與客戶良好工作關(guān)系。

  任職要求:

  (1)具有良好的職業(yè)操守,敏銳的市場(chǎng)洞察力,較強(qiáng)的分析決策、溝通協(xié)調(diào)、資源整合、執(zhí)行能力。

  (2)有良好的團(tuán)隊(duì)精神,具備市場(chǎng)開(kāi)拓能力,具有較強(qiáng)的人際溝通能力;能夠承擔(dān)一定的工作壓力,適應(yīng)能力強(qiáng)。

  (3)年齡35歲以下(35歲以下指1986年2月1日以后出生),本科及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位,經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、投資學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);3年以上貿(mào)易供應(yīng)鏈相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、有優(yōu)質(zhì)客戶資源和持有投資管理、基金、證券等專業(yè)證書(shū)者優(yōu)先。

  (4)熟悉采購(gòu)、物流、倉(cāng)儲(chǔ)、驗(yàn)收、交付等大宗商品貿(mào)易業(yè)務(wù)流程,能夠合理管控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)者優(yōu)先。

  5.融資租賃公司副總經(jīng)理(1人)

  薪酬:參照公司薪酬管理制度,根據(jù)行業(yè)水平和實(shí)際工作業(yè)績(jī)確定。

  崗位職責(zé):

  (1)負(fù)責(zé)制定和實(shí)施公司戰(zhàn)略、預(yù)算計(jì)劃,確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式。

  (2)發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),擬定公司融資租賃業(yè)務(wù)目標(biāo)與計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)和投資回報(bào)的快速增長(zhǎng)。

  (3)監(jiān)督、控制整個(gè)實(shí)施過(guò)程,對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé),組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案、利潤(rùn)分配。

  (4)指定業(yè)務(wù)銷(xiāo)售策略與計(jì)劃,完成公司年度各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

  (5)開(kāi)發(fā)、維護(hù)、挖掘客戶資金需求,致力于為客戶提供個(gè)性化的融資解決方案。

  (6)負(fù)責(zé)客戶融資租賃項(xiàng)目的導(dǎo)入、論證、設(shè)計(jì)、評(píng)估及風(fēng)險(xiǎn)管理。

  (7)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,分析金融市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),結(jié)合公司實(shí)際需要,制定融資計(jì)劃。

  (8)挖掘、維護(hù)融資渠道,選擇合適的金融機(jī)構(gòu)及時(shí)溝通合作,設(shè)計(jì)符合需求的融資方案;落實(shí)項(xiàng)目方案,解決融資中出現(xiàn)的問(wèn)題,推進(jìn)項(xiàng)目落地?!?/p>

  任職要求:

  (1)具有良好的職業(yè)操守,具備良好的金融業(yè)管理理念和出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能,精力充沛,團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng),能承受較大的工作壓力。

  (2)年齡40歲以下(40歲以下指1981年2月1日以后出生),本科及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位,8年及以上同等職位管理經(jīng)驗(yàn);經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、投資學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

  (3)熟悉融資租賃管理與運(yùn)作、具有良好的銷(xiāo)售能力及市場(chǎng)策劃能力。熟悉國(guó)家金融、信貸、財(cái)務(wù)有關(guān)政策法規(guī),了解租賃公司融資業(yè)務(wù)。

  6.融資租賃公司項(xiàng)目經(jīng)理(3人)

  薪酬:參照公司薪酬管理制度,根據(jù)行業(yè)水平和實(shí)際工作業(yè)績(jī)確定。

  崗位職責(zé):

  (1)負(fù)責(zé)融資租賃項(xiàng)目的對(duì)接、推進(jìn)與實(shí)施,參與項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)收益分析、租賃項(xiàng)目談判,參與同有關(guān)方面的談判、聯(lián)絡(luò)。

  (2)維護(hù)并自主開(kāi)發(fā)融資租賃項(xiàng)目客戶,積極對(duì)接好項(xiàng)目客戶與資金方、租賃物供應(yīng)商,維護(hù)與客戶之間的良好業(yè)務(wù)關(guān)系。

  (3)關(guān)注融資租賃行業(yè)分析報(bào)告、分析長(zhǎng)短期資金供求關(guān)系及各融資租賃公司業(yè)務(wù)發(fā)展方向。

  任職要求:

  (1)具有良好的職業(yè)操守,敏銳的市場(chǎng)洞察力,較強(qiáng)的分析決策、溝通協(xié)調(diào)、資源整合、執(zhí)行能力。

  (2)年齡35歲以下(35歲以下指1986年2月1日以后出生),本科及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位,經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、投資學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉企業(yè)投融資業(yè)務(wù),具有3年及以上租賃、銀行結(jié)算等信貸行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),持有投資管理、基金、證券等專業(yè)證書(shū)者優(yōu)先。

  (3)有良好的團(tuán)隊(duì)精神,具備市場(chǎng)開(kāi)拓能力,具有較強(qiáng)的人際溝通能力;能夠承擔(dān)一定的工作壓力,適應(yīng)能力強(qiáng)。

  7.融資租賃公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)(2人)

  薪酬:參照公司薪酬管理制度,根據(jù)行業(yè)水平和實(shí)際工作業(yè)績(jī)確定。

  崗位職責(zé):

  (1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)部的日常管理工作,制定、完善、監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)規(guī)定。

  (2)負(fù)責(zé)制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃并監(jiān)督其執(zhí)行。

  (3)負(fù)責(zé)成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,編制和組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告并進(jìn)行預(yù)算跟蹤分析。

  (4)負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;負(fù)責(zé)債權(quán)、債務(wù)和固定資產(chǎn)的核查工作。

  (5)監(jiān)控公司重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),客觀、真實(shí)地對(duì)財(cái)務(wù)收支執(zhí)行情況進(jìn)行分析,撰寫(xiě)財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。

  (6)組織做好稅務(wù)申報(bào)工作,與工商、稅務(wù)、銀行或者其他投融資合作機(jī)構(gòu)建立良好的關(guān)系,維護(hù)公司利益。

  任職要求:

  (1)年齡35歲以下(35歲以下指1986年2月1日以后出生),本科及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位,會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

  (2)精通財(cái)務(wù)核算系統(tǒng),以及公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù),熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)賬務(wù)的處理方法。

  (3)3年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)管理及企業(yè)融資,具有較強(qiáng)財(cái)務(wù)規(guī)劃能力、運(yùn)營(yíng)分析管理能力,能夠?yàn)楣咎峁┴?cái)務(wù)方面的業(yè)務(wù)發(fā)展分析預(yù)測(cè)和合理化建議。

  (4)具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱,擁有CPA/CMA/AICPA/ACCA/CFA/稅務(wù)師資格者優(yōu)先。

  8.融資租賃公司風(fēng)控專員(1人)

  薪酬:參照公司薪酬管理制度,根據(jù)行業(yè)水平和實(shí)際工作業(yè)績(jī)確定。

  1.崗位職責(zé):

  (1)盡職調(diào)查租賃項(xiàng)目審查;

  (2)組織業(yè)務(wù)預(yù)審及貸審工作,負(fù)責(zé)回答貸審會(huì)期間貸審會(huì)成員的質(zhì)疑,整理預(yù)審會(huì)及貸審會(huì)記錄并形成會(huì)議紀(jì)要存檔;

  (3)做好貸后跟蹤監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)未預(yù)見(jiàn)的風(fēng)險(xiǎn)及新出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)并提出防范應(yīng)對(duì)措施逐級(jí)上報(bào)。

  2.任職要求:

  (1)金融、法律專業(yè)或之前有相關(guān)風(fēng)控從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

  (2)年齡35歲以下(35歲以下指1986年2月1日以后出生),本科及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位,經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)、投資學(xué)、法學(xué)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),掌握財(cái)務(wù)管理、風(fēng)控審計(jì)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作等專業(yè)知識(shí)及國(guó)家法律法規(guī)。

  (3)具備一定的分析能力,擁有專業(yè)市場(chǎng)合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  (4)積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),有一定抗壓性和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

  二、招聘工作程序

  本次公開(kāi)招聘按照?qǐng)?bào)名、資格審核、證件審核、面試、政治審查、體檢、公示、錄用等程序進(jìn)行。

  (一)報(bào)名

  應(yīng)聘人員登陸菏澤市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)網(wǎng)站下載并填寫(xiě)《應(yīng)聘人員登記表》(附件1)、《應(yīng)聘人員統(tǒng)計(jì)表》(附件2),并于2021年2月27日前將應(yīng)聘人員登記表、應(yīng)聘人員統(tǒng)計(jì)表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、職稱證書(shū)、職業(yè)資格證、工作履歷證明材料等掃描件壓縮包以“應(yīng)聘崗位+姓名+現(xiàn)工作單位”作為郵件主題發(fā)送到公司人力資源部郵箱sdhzgtthr@163.com。每位應(yīng)聘者僅限報(bào)1個(gè)崗位。

  (二)資格審核

  公司收到報(bào)名材料后,按照?qǐng)?bào)名要求和招聘崗位任職條件對(duì)應(yīng)聘人員提供的個(gè)人信息進(jìn)行審查和核實(shí)。經(jīng)初步篩選后,通知符合條件的應(yīng)聘者進(jìn)行證件審核。

  (三)證件審核

  資格審核合格者攜帶身份證、戶口頁(yè)、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、職稱證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、工作履歷證明材料(任職文件、勞動(dòng)合同、業(yè)績(jī)證明材料等)原件,到指定地點(diǎn)進(jìn)行證件審核(具體時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn))。

  (四)面試

  公司組織有關(guān)專家進(jìn)行面試,對(duì)應(yīng)聘者的綜合能力、專業(yè)素質(zhì)以及職位匹配度進(jìn)行考察評(píng)價(jià)。面試的具體時(shí)間與地點(diǎn)另行通知。面試結(jié)束后,根據(jù)面試成績(jī)研究確定意向性人選。

  (五)政治審查

  對(duì)確定的意向性人選,通過(guò)組織考察或背景調(diào)查等方式,全面了解其政治素質(zhì)、專業(yè)能力、工作業(yè)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況。

  (六)體檢

  根據(jù)面試、政治審查情況確定體檢人員名單。進(jìn)入體檢人員到指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢結(jié)果由體檢機(jī)構(gòu)按照體檢標(biāo)準(zhǔn)予以確認(rèn)。

  (七)公示

  擬錄用人員名單將在菏澤市國(guó)資委網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

  (八)錄用

  經(jīng)公示無(wú)異議的,確定為錄用人員,按規(guī)定辦理錄用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。

  三、其他事項(xiàng)

  (一)報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2021年2月27日。

  (二)報(bào)名人員應(yīng)對(duì)所提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。

  (三)本次招聘人員工作地點(diǎn)均為濟(jì)南市。

  (四)本次招聘名額為公司業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際需求人數(shù),但公司可根據(jù)報(bào)名及面試情況,核減或取消個(gè)別崗位的招聘計(jì)劃。

  (五)其他事項(xiàng)請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注菏澤市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)網(wǎng)站和菏澤市鐵路投資發(fā)展集團(tuán)有限公司通知信息。

  (六)本招聘公告由菏澤市鐵路投資發(fā)展集團(tuán)有限公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

  聯(lián) 系 人:胡女士  許先生

  聯(lián)系電話:0530-5709006(僅工作日期間接聽(tīng))

  投遞郵箱:sdhzgtthr@163.com

  聯(lián)系地址:山東省菏澤市開(kāi)發(fā)區(qū)八一路和華英路交叉口南50米路西

  附件:1.應(yīng)聘人員登記表.docx   附件:2.應(yīng)聘人員統(tǒng)計(jì)表.xlsx

菏澤市鐵路投資發(fā)展集團(tuán)有限公司

2021年2月9日

菏澤交通投資發(fā)展集團(tuán)有限公司  菏澤市開(kāi)發(fā)區(qū)長(zhǎng)江東路4727號(hào)
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